法治的刚性尺度金色配资门户网，丈量着公平正义的边界；德治的柔性力量，滋养着市场主体的信心。如何让司法服务从“坐堂问案”走向“主动护航”？栾川法院以“法润鸾州”品牌为引领，将法治的“活水”精准洒向企业需求的“根系”。
5月21日，正值小满节气，麦穗初齐、雨水渐丰，在这一寓意“小得盈满”的日子里，河南省洛阳市栾川县人民法院民事审判庭将一场“干货满满”的法治宣讲送进泰峰集团，答案在现场有了回响。
按需“点单”，普法才能“对味”
活动筹备阶段，民事审判庭的干警们先做了一件事——问需。
“企业在经营中遇到过哪些法律困惑？”“合同签订、货物往来中最担心什么问题？”“希望法院重点讲解哪些内容？”带着这些问题，法官们多次与企业法务部门、管理层深入沟通，逐条梳理、逐项研判，最终形成了一份内容翔实的“法律需求清单”。
“这些问题不是凭空想出来的，都是企业在日常经营中实实在在遇到的困惑。”宁念渠副院长说“普法不能‘大水漫灌’，必须‘精准滴灌’。企业业态多元，风险点也各不相同，只有把准‘脉’，才能开对‘方’。”
作为一家深耕栾川多年的本土民营企业，如何在好基础上再加一道“安全阀”？栾川法院的答案是：企业需要什么，普法就讲什么。
一堂课的“定制密码”
“近年有没有涉诉？没有。员工关怀怎么样？很扎实。那好，今天咱们不谈空道理，就在这个好底子上，再帮大家筑起一道法治屏障。”法官助理李高磊的开场白一下子拉近了与在场企业员工的距离。这场以“法治是最好的营商环境”为主题的普法宣讲，从一开始就透着“量身定制”的诚意。
“业务员拿着加盖公章的空白合同去谈业务，签下的条款公司都要认吗？”“员工利用职务便利侵占公司财物，法律上如何认定、企业如何追偿？”
为了让企业员工更好理解和记忆，法官还系统梳理了企业经营中的五大风险场景，总结出一套朗朗上口的五句口诀，并对事发后的追偿路径进行了分步解读。
整堂课将抽象法条转化为企业听得懂、用得上的实操指引，从“职务代理与表见代理的界限”到“合理审查义务的具体内容”，从“印章管理的误区”到“证据留存的关键节点”，李高磊用一个个贴近企业日常经营的案例，把法律知识讲得透彻又务实，在场员工们纷纷表示“听得懂、用得上、记得住”。
作为市人大代表，该企业负责人梁小宝全程参与了此次活动。他表示：“法院这次送法进企业，不是走形式、摆样子，而是真正沉下来了解我们需要什么、缺什么，然后有针对性地讲给我们听。这种‘点单式’普法，既务实又贴心，让我们感受到了司法的温度和力度。”
他进一步谈到：“企业的高质量发展离不开法治的有力保障，法院主动上门、精准服务，不仅帮助企业员工提升了法律意识，也为企业规范管理、防范风险提供了实实在在的帮助。作为人大代表，我也希望这样的活动能够常态化开展，让更多企业受益。”
小满未满，生机盎然；法治润企，行稳致远。
从“讲什么听什么”到“需要什么讲什么”，从“坐堂问案”到“主动护航”。下一步栾川法院将继续立足审判职能，聚焦企业急难愁盼问题，不断丰富普法内容和形式，推动“送法进企”走深走实，让法治成为企业行稳致远的最坚实基石，为辖区经济社会高质量发展提供更加有力的司法服务和保障。（李高磊）
【编辑 滢滢】金色配资门户网
垒富配资提示：文章来自网络，不代表本站观点。
相关文章
推荐资讯